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Curso Gratis Online de Gestión y Control de Estrés
DESCRIPCIÓN DEL CURSO:
Hoy en día, el mundo avanza tan rápidamente que muchas no lo notamos, una condición natural en el ser humano es la competitividad y en el mundo laboral para ser los mejores necesitamos formarnos, ser eficiente y eficaces. Todo esto causa una gran presión en cualquier individuo, tal nivel de exigencia tanto personalmente hablando como por parte de las empresas puede hacer estragos con la salud del trabajador desde el nivel físico hasta el emocional, en definitiva podemos englobar este padecimiento como estrés laboral, en este estado el trabajador puede ver perjudicada su situación laboral. Pero no todo son malas noticias con las habilidades idóneas, que a lo largo de este curso enseñaremos, el trabajador podrá manejar el estrés evitarlo e incluso erradicarlo, otorgando un enfoque de aprovechar cada situación e integralmente mejorar la salud, el desenvolvimiento social y rendimiento laboral.
Objetivos:
1) Identificar los factores que provocan el estrés y sus posteriores efectos.
2) Estudiar las clases de estrés más comunes.
3) Distinguir en los centros de trabajo cuales son los agentes que causan el estrés.
4) Estudiar los métodos más eficaces para manejar, controlar y gestionar el estrés.
DURACIÓN DEL CURSO: 50 horas |
FECHA DE INICIO:
Febrero/Marzo 2012 |
DIRIGIDO A:
Empresas o trabajadores que deseen adquirir conocimientos acerca del estrés laboral y sus consecuencias, así como mejorar su estatus laboral desarrollando eficazmente las habilidades para afrontar las situaciones laborales difíciles y mejorar su desempe
IMÁGENES DEL CURSO:
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OBSERVACIONES:
Con este curso conseguirás reunir todos los conocimientos señalados, a través de los diferentes capítulos; Podrás avanzar profesionalmente llevando a la práctica todo lo aprendido, y encontrando las respuestas a las cuestiones del día a día. Para ello contarás con la ayuda de un docente especialista en la materia que podrá resolverte cualquier cuestión tratada en este curso e incluso llegar a aconsejar desde un punto de vista genérico acerca de aspectos más personalizados a través del servicio de tutorización. No obstante es importante no confundir esto último con un servicio más propio de lo que sería una consultoría especializada y que supondría, como consecuencia, el establecimiento de una relación profesional de diferente índole con el participante de este curso.
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TEMARIO:
1. CONCEPTO DE ESTRÉS
Elementos de la respuesta de estrés
Modelo explicativo del estrés laboral
Consecuencias del estrés: efectos del estrés sobre la salud
Principales fuentes de estrés
Identificar las señales de estrés
2. EL ESTRÉS Y SUS CAUSAS
Concepto de estrés
El estrés laboral
Fuentes de estrés laboral
Tipos de estrés laboral
Esquema de clasificación
El desgaste profesional o “burn-out”
Estrés tecnológico o tecnoestrés
Conciliación de la vida familiar y laboral
Acoso moral o mobbing
Acoso sexual
Principales síntomas del estrés
Consecuencias del estrés laboral
3. TRATAMIENTO Y PREVENCIÓN DEL ESTRÉS
Tratamiento organizativo del estrés
Tratamiento individual del estrés
Factores del trabajo en la oficina que inciden en los niveles de estrés
Afrontamiento del estrés
Concepto de afrontamiento
Estrategias de afrontamiento:
Técnicas de intervención laboral:
Estilos de comunicación
Técnicas de autocontrol - Control del comportamiento
Método para la toma de decisiones y la solución de problemas
Control de comportamientos negativos
Control del pensamiento
Relación entre las atribuciones y el estrés
Creencias erróneas y pensamientos distorsionados como generadores de estrés
Reestructuración y cambio de atribuciones y pensamientos
Control de las emociones
Control de la respuesta de ansiedad
Autoinstrucciones
Respiración abdominal
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